原标题：中山工会精果然施“员工数字化修养与妙技晋升”专项动作小林麻衣最新番号，助力企业数字化转型——（引题）

以“六个支抓”培育“数字工匠”（主题）

工东说念主日报—中工网记者 赵想远 通讯员 誉建业 黄薇

以往，一台雪柜走出身产线，需要4东说念主～5东说念主对外不雅进行检测。如今，在广东奥马雪柜智能工场，只需1秒～2秒的AI扫描，及时数据便不错第一时分响应至后台检测东说念主员。以往一个班组5个东说念主一天两班倒地搬运货色，如今车间内AGV智能搬运机器东说念主遍地可见，只需1东说念主即可配送。这是广东中山工会以“六个支抓”培育“数字工匠”，助力企业数字化转型带来的改变。

连年来，中山市总工汇注焦中山市委提倡的加速制造业数字化智能化转型策略见识，积极探索产业工东说念主戎行设立调动命旅途，精果然施“员工数字化修养与妙技晋升”专项动作，以“六个支抓”培育“数字工匠”，行状企业超200家。近日，中山市总《自便培育“数字工匠”  助力企业数字化转型》样子获取2023年度广东工会职责创新奖一等奖。

“六个支抓”助力惩处“三个痛点”

2023年，中山市委、市政府提倡小林麻衣最新番号，到2025年，中山主要大中型主干企业基本终了数字化升级纠正。

可是，不少制造企业数字化转型靠近贫乏。2023年以来，中山市总在对全市近100家要点企业开展的“员工数字化修养与妙技晋升”专题调研中发现，当今全市企业数字化智能化转型主要靠近三个痛点：率领层穷乏数字化想维、中层穷乏数字化妙技、下层员工穷乏数字化知识。

为了惩处这些痛点，中山市总于2023年驱动“六个支抓”培育“数字工匠”助推企业数字化转型样子。“六个支抓”即组织企业代表到标杆工场研学，举办制造业数字化智能化转型探究会，邀请人人共享教学；为企业注重东说念主搭建数字化利用想维，提供转型旅途参考，增强发展信心；组织人人指导，如开展“劳模工匠助企行”专项动作，向企业提供数字化转型“一双一”追踪领导；组织精确培训，如举办崇高技东说念主才研修班，提高企业中层数字化妙技水平；栽培课程中心，向全市员工免费怒放数字化修养晋升通识课程；开展系列数字化“线上+线下”妙技竞赛，晋升员工数字化修养和妙技水平。

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为企业数字化转型“传经送宝”

为匡助企业搭建数字化想维，中山市总组织镇街总工会专职副主席和全市近100家头部及要点企业代表分3批赶赴佛山市好意思的集团总部参访研学。广东奥马雪柜有限公司制造部部长蹇利对好意思的集团试验的VMI（关于供应商经管的库存）经管模式印象长远。“好意思的对供应商库存经管梗概以仓库为中心，每2.5小时向方圆2.5公里内的工场进行配送，后果绝顶高。”蹇利默示，他们公司当今在积极鉴戒这种模式。

除组织企业研学培养数智化想维外，“劳模工匠助企行”专项动作也让好多企业成了实打实受益。

“‘大咖’的建议对咱们惩处‘卡脖子’难题十分灵验。”“我建议组建一个产业定约。”这是近期中山市“劳模工匠助企行”专项动作—中航妍丽城乡环卫集团有限公司专场上，技巧工东说念主与劳模工匠行状队成员的对话。

中山市总在前期对接该企业技巧需求时，了解到企业盼望在卫星通讯、电子信息接收、成像技巧、车载视频技巧以及自动化技巧等方面获取鉴戒教学，于是为其精确匹配联系限制的劳模工匠构成行状队，为企业“传经送宝”。

以赛促训打造新质坐褥力斥候

近日，“香山工匠杯”装备制造业数字化与AI技巧利用竞赛在中山举行。比赛骨子涵盖智能制造坐褥线联系的工业机器东说念主、数字孪生、AI、数字化贪图与制造、工业互联网等中枢要道技巧，眩惑了62家企业193名员工参赛。

“咱们但愿通过这类比赛，进一步壮大中山制造业限制妙技东说念主才戎行，打造新质坐褥力斥候。”中山市总联系注重东说念主先容，比赛中给与的联系技巧已利用于不少模具和智能装备企业，具备很强的利用价值。与此同期，市总等联系部门还组织多名评释注解、人人、工程师为参赛员工提供“线上+线下”“皆集培训+实操演练”等花样的赛前专项妙技培训，进一步提高员工的数字化妙技水平。

在工会、东说念主社等部门开采和鞭策下，不少企业也主动开展革命，加速数字化转型升级法子。

武藏精密汽车零部件（中山）有限公司实施数字化升级后小林麻衣最新番号，建立了一套治安化的数据库，将平方坐褥所需的数据麇集、操作规范等整理为电子文献，让员工有了数字化治安书。“这么能晋升产业工东说念主的数字化妙技，对企业提质增效大有裨益。”该公司数字化样子LPL、制造二部部长冉贞鹏说。